למה רוב האסטרטגיות נכשלות לפני שהתחילו
הכישלון הנפוץ ביותר הוא תכנון שמתחיל מהכלים ולא מהלקוח. עסק שמחליט שהוא צריך נוכחות בחמש רשתות, בלוג פעיל וקמפיינים ממומנים מוצא עצמו מפזר משאבים על נוכחות חלשה בכל מקום במקום נוכחות חזקה במקום אחד שבאמת משנה.
הכישלון השני הוא מטרות שלא ניתן למדוד. להגדיל מודעות למותג זו לא מטרה אלא משאלה. לעומת זאת, להגיע לעשרים פניות איכותיות בחודש בעלות ממוצעת מוגדרת זו מטרה שאפשר לתכנן סביבה ולדעת בסוף החודש אם הושגה.
שלב ראשון: להכיר את הלקוח לעומק
לפני כל החלטה על ערוץ או תקציב, צריך לדעת מי קונה ולמה. לא פרופיל דמוגרפי גנרי אלא תמונה של אדם אמיתי עם בעיה אמיתית. מה הוא מנסה לפתור, מה הוא בדק לפני שהגיע אליכם, מה מעכב אותו מלהחליט ומה הוא מפחד שיקרה אם יבחר לא נכון.
המקורות למידע הזה
המידע הזה כבר קיים אצלכם. שיחות המכירה מהחודש האחרון, הודעות וואטסאפ של לקוחות, שאלות חוזרות בטלפון וביקורות שקיבלתם. חצי שעה של קריאה בהודעות ישנות מלמדת יותר ממחקר שוק יקר, כי אלה מילים של אנשים שכבר שילמו לכם.
ניסוח מסר שעובד
מסר טוב אומר למי אתם מתאימים, איזו בעיה אתם פותרים ומה הופך אתכם לבחירה הגיונית. הוא נכתב בשפה של הלקוח ולא בשפה של התעשייה. משפט אחד שמנוסח נכון חוזר אחר כך בכל עמוד, בכל מודעה ובכל שיחה, והעקביות הזו היא חצי מהעבודה.
שלב שני: בחירת הערוצים לפי הלקוח
אחרי שיודעים מי הלקוח, בחירת הערוצים הופכת לפשוטה. מי שמחפש פתרון מידי ברגע שהבעיה צצה נמצא במנוע החיפוש. מי שבוחר לאט ומשווה נמצא ברשתות ובתוכן. עסקים שלא בטוחים איפה הקהל שלהם צריכים לבדוק פשוט מאיפה הגיעו עשרת הלקוחות האחרונים שלהם.
ערוץ בית וערוצי תמיכה
גישה מעשית היא לבחור ערוץ אחד שיקבל את רוב המשאבים ועוד שניים שמתפקדים כתמיכה. לעסק שמוכר שירות מקצועי, ערוץ הבית הוא לרוב האתר והחיפוש האורגני, כי שם הכוונה הכי גבוהה. השקעה בקידום אתרים מצטברת לאורך זמן, בעוד פרסום ממומן נעצר ברגע שמפסיקים לשלם.
התשתית שחייבת להיות מוכנה
כל ערוץ מוביל בסופו של דבר למקום שבו הלקוח מחליט. אם המקום הזה איטי, לא ברור או לא מותאם לנייד, כל ההשקעה בתנועה נשרפת. לפני שמגדילים תקציבים, כדאי לוודא שהבניית אתרים עומדת בסטנדרט שמאפשר להמיר את התנועה שמגיעה.
שלב שלישי: תקציב, לוח זמנים ואחריות
אסטרטגיה בלי תקציב מוגדר נשארת רעיון. כלל אצבע שעובד טוב הוא לחלק את התקציב בין ערוץ הבית, ערוצי התמיכה ומעטפת ניסויים. המעטפה האחרונה חשובה משום שהיא מאפשרת לבדוק ערוץ חדש בלי לסכן את הפעילות הקיימת.
לוח זמנים צריך להיות רבעוני ולא שנתי. שלושה חודשים הם מספיק זמן כדי לראות מגמה ומספיק קצר כדי לשנות כיוון בלי לשלם מחיר כבד. לכל משימה צריך להיות אחראי בשם, גם אם זה בעל העסק עצמו. משימה בלי שם לא מתבצעת.
אוטומציה כמכפיל כוח
עסק קטן לא יכול להתחרות בכוח אדם מול חברות גדולות, אבל הוא יכול להתחרות במהירות ובעקביות. חיבור של מערכות אוטומטיות לאסטרטגיה מבטיח שכל פנייה מקבלת מענה ומעקב גם בימים עמוסים, וזה לעיתים היתרון התחרותי המשמעותי ביותר.
שלב רביעי: מדידה ותיקון מסלול
אסטרטגיית שיווק דיגיטלית טובה מניחה מראש שחלק מההנחות שגויות. לכן קובעים מראש נקודות בדיקה קבועות ושואלים שלוש שאלות: מה עבד מעבר לצפוי, מה לא עבד ומה משנים ברבעון הבא. המשמעת הזו היא מה שמבדיל בין תוכנית לבין ניהול.
מה שלא עובד לא חייב להיות שגוי, לעיתים הוא רק מוקדם מדי. קידום אורגני לוקח חודשים עד שמראה תנועה משמעותית, בעוד קמפיין ממומן מראה נתונים תוך שבוע. להשוות ביניהם באותו חלון זמן זו טעות שמובילה להחלטות נמהרות ולוויתור על נכסים שבדיוק התחילו לעבוד.
התאמה לשלב שבו נמצא העסק
אסטרטגיה שמתאימה לעסק בשנתו הראשונה לא מתאימה לעסק ותיק עם מאגר לקוחות גדול, גם אם שניהם עוסקים באותו תחום. השאלה מה המחסום העיקרי כרגע צריכה להנחות את כל התכנון.
עסק בתחילת הדרך
בשלב הזה המחסום הוא אמון. אין עדיין ביקורות, אין תיק עבודות ואין היכרות בשוק. לכן העדיפות היא להשיג לקוחות ראשונים בכל דרך סבירה, לאסוף מהם ביקורות ותיעוד, ולבנות על הבסיס הזה נוכחות רצינית. השקעה גדולה בפרסום לפני שיש מה להראות היא שריפת כסף.
עסק מבוסס שרוצה לצמוח
כאן המחסום הוא לרוב קצב הפניות או רווחיות לעסקה. המאמץ עובר מהשגת חשיפה לשיפור המרות, להעלאת ערך העסקה הממוצעת ולהרחבת הפעילות לקהלים סמוכים. בשלב הזה גם משתלם להשקיע במותג ובתוכן איכותי, כי הם מוזילים את עלות הרכישה לאורך זמן.
מתי כדאי להביא גורם חיצוני
כל עוד הפעילות קטנה והמשאבים מוגבלים, עשייה עצמית היא סבירה לחלוטין. הנקודה שבה כדאי להביא גורם חיצוני היא כשהזמן שלכם שווה יותר מהעלות, או כשנדרשת מומחיות שלא משתלם לרכוש פנימה. החלטה זו כלכלית ולא רגשית.
ארבעת שלבי בניית האסטרטגיה במבט אחד
מסמך האסטרטגיה שאנשים באמת קוראים
אסטרטגיה שמשתרעת על שלושים עמודים מסתיימת במגירה. מסמך עבודה אפקטיבי מחזיק שלושה עד חמישה עמודים ומכיל את הלקוח המוגדר, המסר, רשימת הערוצים עם תקציב לכל אחד, לוח המשימות של הרבעון ואת המדדים שלפיהם תימדד ההצלחה. כל השאר הוא ניסוח ולא תוכן.




